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人臉識別門和傳統門禁的區別。
傳統門禁面臨的問題。
在傳統的門禁卡系統中，一旦用戶在使用過程中丟失門禁卡或丟失門禁卡，就會陷入無法通過的尷尬境地。
雖然指紋識別也是門禁卡的一大進步，但一旦使用者的指紋破皮，手濕，灰塵等。，仍然不能通過門禁。
人臉識別門禁系統的優勢。
與上述兩種門禁卡相比，人臉識別門禁系統具有明顯的優勢。人臉識別門禁系統可以根據人的面部特征進行識別，鶴崗人臉識別系統，無需攜帶卡片即可通過。因此，人臉識別門禁系統越來越受歡迎。
人臉識別門的識別方法。
人臉識別是一種基于人臉特征信息的生物識別技術。對于輸入的人臉圖像或視頻流，首先要判斷是否有人臉。如果有人臉，會進一步給出每張臉的位置、大小和主要面部的位置信息。然后根據這些信息，進一步提取每張臉中包含的身份特征數據，并與已知人臉進行比較，以識別每張臉的身份。
三、人臉識別考勤 智能統籌
傳統的考勤管理只是用于統計員工的出勤情況，員工申請加班、調休、請假、外出需要另外的手續，這種分散管理的模式，使得考勤管理工作更加瑣碎復雜，效率低下，完全跟不上當代快速的辦公節奏。
針對此類問題，高新技術企業推出新的人臉識別考勤在實現日常考勤功能的前提之下，推出外出考勤、加班調休、權限設置等功能，方便行政統籌管理考勤事宜。每到月末，可以通自主統計員工的加班、請假、外出、調休狀況，智能完成考勤管理工作。
隨著人臉識別技術的成熟，其相關的技術應用領域也在不斷擴大。受技術普及的影響，不少企事業單位啟用人臉識別考勤，用以規范考勤管理工作，人臉識別系統多少錢，簡化考勤管理流程，潛移默化中，實現考勤模式的變革。
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第7年
